Hoy la digitalización y el trabajo virtual son esenciales para gestionar y ejecutar las actividades diarias, pero no todas las organizaciones están preparadas para este escenario;
factores culturales, tecnológicos, de productividad entre otros son desafíos importantes que deben ser resueltos a la brevedad y sobre todo estar alineados a una capacidad de
liderazgo y conducción de equipos de trabajo remoto que debe ir más allá de lo tradicional.
