Los métodos tradicionales de dirección de proyectos no están diseñados para ser efectivos en ambientes cambiantes y de alta incertidumbre. Muchas empresas e industrias requieren de esquemas adaptativos de gestión para obtener los resultados deseados.
En los últimos 10 años han aparecido y evolucionado nuevos métodos y técnicas de gestión, consecuentes con un nuevo paradigma de trabajo y una mentalidad colaborativa y práctica
de trabajo orientada a resultados. Las organizaciones ágiles y receptivas a la actual dinámica del mercado completan más proyectos con éxito que sus contrapartes que se mueven más
lento.
Conocer estas prácticas, dominarlas y saber cuándo aplicarlas es fundamental para todo profesional de dirección de proyectos y equipos de trabajo. La demanda creciente de
profesionales con este conocimiento y experiencia, demuestra que es una necesidad real de las organizaciones. Nacida en áreas de tecnología, hoy en día la gestión ágil se aplica a otras
áreas del conocimiento tan diversas como la gestión del talento, las finanzas, la publicidad, el mercadeo entre otras.
